View job here

Jedes erfolgreiche Projekt hat zwei Verantwortliche - einen technischen und einen kaufmännischen Projektleiter. Während die technische Projektleitung Termine, Technik und Ausführung verantwortet, sorgen Sie dafür, dass das Projekt auch wirtschaftlich erfolgreich wird. Für den Projekterfolg braucht es Menschen, die Zahlen nicht nur verwalten, sondern Entscheidungen mitgestalten.

Was der Job Ihnen bietet

Als Projektkaufmann sind Sie der kaufmännische Sparringspartner der Projektleitung. Sie schaffen Transparenz, bewerten Risiken und sorgen dafür, dass wirtschaftliche Ziele erreicht werden.

Dabei übernehmen Sie Verantwortung für:

  • Projektcontrolling und Forecasting
  • Kosten-, Ergebnis- und Liquiditätssteuerung
  • Nachtrags- und Claim-Management
  • Rechnungsstellung und Forderungsmanagement
  • Risiko- und Chancenbewertung
  • Vertragsmanagement mit Kunden und Nachunternehmern

Unsere Projekte sind technisch anspruchsvoll, wirtschaftlich relevant und selten Standard. Sie arbeiten an Projekten der Technischen Gebäudeausrüstung für:

  • Industrieunternehmen
  • Produktionsstandorte
  • Öffentliche Auftraggeber
  • Gewerbliche Immobilien
  • Energieeffiziente Gebäude und Anlagen

Unsere Projektgrößen zwischen 1 und 10 Mio. € bieten dabei genau die richtige Balance: Groß genug für echte Verantwortung. Klein genug, um die Auswirkungen der eigenen Entscheidungen unmittelbar zu erleben.

Womit Sie uns überzeugen

Sie verstehen Zahlen und Projekte und behalten auch dann den Überblick, wenn mehrere Themen gleichzeitig auf dem Tisch liegen.

Idealerweise bringen Sie folgende Qualifikationen und Eigenschaften mit:

  • Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium
  • Erfahrung im Projektgeschäft, Bauwesen oder der TGA
  • Kenntnisse im Vertragswesen (VOB/BGB)
  • Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise
  • Eigenverantwortung und unternehmerisches Verständnis

Was wir Ihnen noch bieten möchten

  • Unbefristete Anstellung in einem professionellen Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen und vielseitigen Tätigkeiten
  • Attraktives und leistungsgerechtes Vergütungspaket
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, einschließlich bedarfsgerechter finanzieller Unterstützung bei Aufstiegsfortbildungen
  • Aufstiegsmöglichkeiten in einem dynamisch wachsenden Unternehmensverbund
  • Empfehlungsprogramm (Mitarbeiter werben Mitarbeiter)
  • Kollegiale und positive Arbeitsatmosphäre, gestärkt durch Events wie Weihnachtsfeiern, Sommerfeste und regelmäßige Teamevents
  • Teilnahme am Corporate Benefits Programm mit exklusiven Mitarbeiterrabatten
  • Die Möglichkeit ein Fahrrad über "Jobrad" zu leasen
  • Einen Zuschuss zum Jobticket (Deutschlandticket) - auch für Ihre privaten Reisen
  • Besonders attraktive Vergünstigungen für Ihren privaten Besuch in den zu unserer Unternehmensgruppe gehörenden ATLANTIC Hotels sowie exklusiv in über 20 weiteren Hotels der The Chocolate on the Pillow Group in ganz Deutschland

Wer wir sind

Die Rud. Otto Meyer Technik GmbH & Co. KG – ROM Technik – plant, baut und wartet mit rund 2.600 Mitarbeitern anspruchsvolle Anlagen der Technischen Gebäudeausrüstung für öffentliche, industrielle und private Kunden. Mit den operativen Bereichen Elektro, Mechanik, Gebäudeautomation und Service & FM bieten wir unseren Kunden ein umfassendes Dienstleistungspaket flächendeckend in ganz Deutschland an.

Rud. Otto Meyer Technik GmbH & Co. KG
Personalwesen | Hansator 20 | 28217 Bremen 
www.rom-technik.de

Ansprechpartner

Simon Benz Junior Experte HR Management